Burn-in

Qu’est ce que le burn in/présentéisme?

Le burn in constitue la 1ère phase de l’épuisement professionnel et se caractérise par du présentéisme.

Le présentéisme désigne une présence « abusive » au travail, qui conduit au surmenage. Le salarié est à son poste de travail alors que son état de santé physique et/ou psychique nécessiterait qu’il soit en arrêt maladie.

La personne est physiquement présente mais, dans la réalité, incapable de travailler car démotivée, fatiguée, peu productive et souffrant de troubles physiques divers.

Les causes du présentéisme peuvent êtres multiples:

  • déni de la situation de burn out
  • pression professionnelle
  • peur de perdre son emploi si l’on s’absente pour maladie

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